【渐进式薪金制】 明年6月试跑 9月评估有效性
《逐步实施薪酬制度政策白皮书》强调，逐步实施薪酬制的试点计划将于明年6月启动。该白皮书指出，在正式执行逐步实施薪酬制之前，政府将首先评估试点计划的有效性。
白皮书还提到，试点计划实施后的4个月将进行评估，以确定政策的未来方向和有效性。
按照白皮书的时间表，明年4月将向企业开放注册，参与试点计划；5月将推出年度薪酬调整建议指南，并选择企业进行试点计划；6月将正式启动试点计划，并在9月评估其有效性。
白皮书表示，在全面实施逐步薪酬制之前，将先制定全面的实施计划。
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